4834C31E-1E71-45E0-9F47-AEBAEDDFBECC Sabe o que é BI? Se voce é um gestor precisa ter esta informação! Para assistir meus videos visite e se inscreva no meu canal no YouTube! #dranazarethribeiro #qualidadedevida #planejamento #lifestyle #businessintelligence #marketing #BI #leadership #business #projeto #happyday #sustentavel #administracao #management #gestao #medicina #saude #dicadanazareth #workstation #estudo #vitoria #feliz #happy #love #healthcare #profissao #carreira #lifestyle #bemestar…
Leia MaisFeliz Dia do Psiquiatra, para todos os meus amigos, alunos e ex alunos que exercem esta função com técnica, dedicação e empatia! . . #dranazarethribeiro #qualidadedevida #planejamento #lifestyle #psicologia #marketing #mental #leadership #psiquiatra #mentalhealth
Leia MaisDia 11 de agosto, dia do Advogado! Parabéns a todos os profissionais que exercem sua carreira de forma seria é responsável na busca da justiça!
Leia MaisParabéns a todos os pais que de alguma forma participam da vida de seus filhos (as) e compartilham cuidados e Responsabilidades e sentem felizes em viver estes momentos!
Leia MaisTerminar um dia de trabalho, fazendo o que voce gosta, o que voce se prepara constantemente para oferecer o seu melhor e ainda ajudar pessoas? Não tem preço! . ? @pedro.mnzs
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Se você sonha em se tornar um CEO ou já ocupa esse papel, precisa compreender que a tríade Pessoas, Processos e Produtos (PPP) é mais do que um mantra corporativo: é o alicerce da gestão estratégica. O equilíbrio entre esses três pilares não apenas sustenta a operação de uma empresa, mas direciona o crescimento sustentável…
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Era uma vez um gestor de RH, vamos chamá-lo de Carlos, que passava noites em claro tentando decifrar planilhas cheias de custos invisíveis. Absenteísmo, atrasos, licenças médicas, acidentes de trabalho e, a mais assustadora de todas, o espectro dos passivos jurídicos. Cada um desses itens era um ralo silencioso que escoava o lucro da empresa,…
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Você já se perguntou por que algumas equipes simplesmente funcionam com harmonia, produtividade e engajamento, enquanto outras vivem em tensão constante? Talvez a resposta não esteja em metas agressivas, softwares caros ou slogans de motivação… mas sim na forma como seus líderes conduzem o dia a dia. Imagine uma gestora chamada Helena. Ela liderava uma…
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