Posts de Nazareth Ribeiro Psicóloga
O Efeito Dominó: Como o Treinamento NR-1 Reduz Custos Trabalhistas e Fortalece a Cultura da Sua Empresa
Era uma vez um gestor de RH, vamos chamá-lo de Carlos, que passava noites em claro tentando decifrar planilhas cheias de custos invisíveis. Absenteísmo, atrasos, licenças médicas, acidentes de trabalho e, a mais assustadora de todas, o espectro dos passivos jurídicos. Cada um desses itens era um ralo silencioso que escoava o lucro da empresa,…
Leia Mais5 Razões Pelas Quais a Liderança Inspiradora Está Redefinindo o Sucesso nas Empresas
Você já se perguntou por que algumas equipes simplesmente funcionam com harmonia, produtividade e engajamento, enquanto outras vivem em tensão constante? Talvez a resposta não esteja em metas agressivas, softwares caros ou slogans de motivação… mas sim na forma como seus líderes conduzem o dia a dia. Imagine uma gestora chamada Helena. Ela liderava uma…
Leia MaisMinha Palestra no II Simpósio de Tecnologia e Gestão em Saúde
Que momento incrível eu vivi ontem!!!Minha palestra no II Simpósio de Tecnologia e Gestão em Saúde foi mais do que especial. Falei sobre NR1, ESG e saúde mental: Uma nova agenda para lideres!Tema urgente que toca diretamente o jeito como lideramos e cuidamos das pessoas no ambiente do trabalho. Saí do palco com o coração…
Leia MaisII Simpósio de Tecnologia e Gestão em Saúde – São Paulo/SP – Health Meeting.
🎉 VEM AÍ, a segunda edição do 👥 II Simpósio de Tecnologia e Gestão em Saúde – São Paulo/SP – Health Meeting. 🔹 Dia – 17 julho🔹 Das – 9h às 18h🔹 Local – Hotel Intercity Paulista 📝 Não vai ficar de fora! ✅ Tecnologia e Inteligência Artificial✅ NR1, ESG e saúde mental✅ Gestão Hospitalar✅…
Leia MaisNova NR1: Entenda as Mudanças, o que é PGR e o que sua Empresa Deve Fazer para se Adequar
O que é a NR1? A NR1 (Norma Regulamentadora nº 1) estabelece as disposições gerais e diretrizes sobre segurança e saúde no trabalho, sendo a base para todas as demais normas regulamentadoras do Ministério do Trabalho. Em sua versão mais recente, a NR1 passou por atualizações importantes com o objetivo de modernizar a legislação trabalhista,…
Leia MaisPsicóloga Nazareth Ribeiro celebra 100 mil seguidores no TikTok!
Uma conquista que vai além dos números A Psicóloga Nazareth Ribeiro, com atendimento na Barra da Tijuca, Rio de janeiro, acaba de atingir uma marca impressionante: 100 mil seguidores no TikTok. Mais que um número, esse feito reflete a confiança e o carinho de milhares de pessoas que se identificam com seu conteúdo acolhedor, informativo…
Leia Mais10 erros que você não pode cometer na comunicação (especialmente no trabalho)
Você pode ser competente, experiente e ter ótimas ideias… mas se não souber se comunicar bem, tudo isso pode passar despercebido. A comunicação é uma ponte – e às vezes, sem perceber, a gente acaba construindo muros. Veja 10 erros que sabotam a sua comunicação e podem prejudicar sua imagem, suas relações e seus resultados:…
Leia MaisNR1: Muito além da norma: Inventário de Riscos e Gestão Preventiva
A APTA Psicologia e Neurofeedback tem orgulho em lançar o treinamento:“NR1: Muito além da norma: Inventário de Riscos e Gestão Preventiva”. Com o olhar integrado da Psicologia, Neurociência e Gestão de Pessoas, nosso novo programa foi desenvolvido pela Dra. Nazareth Ribeiro, PhD. para preparar profissionais e empresas para atender às exigências da nova NR1, de…
Leia MaisDescomplica, mente!
Você não precisa esperar as férias para sentir leveza.Pequenas escolhas, feitas com presença, já transformam o seu dia Seguem algumas dicas que eu recomendo aos meus pacientes no meu consultório, tanto no presencial na Barra da Tijuca – Rio de Janeiro, quanto no atendimento online, na psicoterapia e na mentoria também, para que eles busquem…
Leia MaisLiderança Inclusiva e Equipes Multifuncionais
Liderança Inclusiva e Equipes Multifuncionais: Ao longo dos anos à frente da APTA, minha empresa de treinamento de equipes e workshops corporativos, acompanhando de perto o mercado, suas exigências e necessidades, percebo que não há mais espaço para lideranças tóxicas e autocratas. É urgente pensar nas pessoas, nas partes envolvidas como um ativo de valor…
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